Mevcut sistemde SSK ve Bağ-Kur’luların emeklilik için tamamlaması gereken prim günleri arasında fark bulunuyor. Sigortalılık başlangıcına göre SSK’lılarda 5 bin ila 5 bin 975 gün arasında değişen prim şartı uygulanırken, Bağ-Kur kapsamındaki esnaf için 9 bin gün şartı bulunuyor. SGK Başuzmanı İsa Karakaş, söz konusu farkın özellikle küçük esnaf açısından önemli bir yük oluşturduğunu belirterek prim eşitlemesi düzenlemesinin hayata geçirilmesinin beklendiğini ifade etti.
7 BİN 200 GÜNE DÜŞMESİ PLANLANIYOR
Hazırlıkları sürdüğü belirtilen düzenlemenin yasalaşması halinde, kapsam dahilindeki küçük esnaf ve sanatkarların prim şartının 7 bin 200 güne indirilmesi öngörülüyor. Mevcut 9 bin günlük şartla karşılaştırıldığında bu, 1.800 günlük yani yaklaşık 5 yıllık bir fark anlamına geliyor.
HER BAĞ-KUR’LU KAPSAMDA OLMAYACAK
Düzenlemenin tüm Bağ-Kur’luları kapsaması beklenmiyor. Küçük esnaf ve sanatkarların hedeflendiği uygulamada şirket ortakları ve büyük işletme sahiplerinin kapsam dışında bırakılacağı belirtiliyor. Bu gruplar açısından mevcut 9 bin günlük prim şartının devam etmesi öngörülüyor.
PRİM BORCU OLANLARA ÖNEMLİ UYARI
Bağ-Kur’luların emeklilik işlemleri açısından prim borcu da kritik önem taşıyor. Karakaş’ın değerlendirmesine göre, prim gün sayısını tamamlayan ancak geçmiş dönemlerden prim borcu bulunan kişiler, borçlarını kapatmadan emeklilik hakkından yararlanamayacak.
DÜZENLEME NE ZAMAN YÜRÜRLÜĞE GİRECEK?
Prim eşitlemesiyle ilgili aktüeryal çalışmaların ve maliyet hesaplamalarının yapıldığı belirtilirken, düzenlemenin yürürlüğe girmesi için yasa teklifinin hazırlanarak TBMM’ye sunulması gerekiyor. Mevcut beklenti, düzenlemenin 2027 yılında hayata geçirilmesi yönünde. Ancak teklif henüz yasalaşmadığı için 7 bin 200 günlük prim şartının kesinleşmiş bir hak değil, beklenen düzenleme olduğu belirtiliyor.
